株式会社FCEトレーニング・カンパニーは、最新セミナー「『3年以内の離職』を防ぐカギ～Z世代社員の定着率をあげる3つのポイント～」を開催いたします。
■セミナー内容
少子高齢化、人口減が続いていく日本において、企業における人的資本の重要性が叫ばれています。
採用難の時代であると同時に離職率が高い・新入社員が定着せず、すぐにやめてしまうといった課題が企業に与える影響度は、年々高まってきているのです。
これまでの世代とは違う『Z世代の仕事観』。
「将来を重視、早く安定したい」
「現実的/実利主義、成功パターンを知りたい」 などなど……、
こういったキーワード、一度はお聞きになったことがあるかと思います。
本セミナーでは、「Z世代の教育、そしてZ世代以前の管理職育成」に携わってきたFCEが、Z世代から選ばれる企業になり、更に3年以内離職率を下げるための3つのポイントをお伝えします。
▼セミナー概要
1. Z世代が求める「安定」とこれまでの「安定」は違う
2. 「活躍している社員の姿」以上に見える化が必要なこと
3. Z世代の定着で「社員エンゲージメント」より大切なこと
▼お申し込みはこちらから
https://www.training-c.co.jp/seminar/
■会社概要
会社名 ：株式会社FCEトレーニング・カンパニー
代表者 ：代表取締役社長 荻野純子
住 所 ：東京都新宿区西新宿2ー4ー1 新宿NSビル10F
メール ：info@training-c.co.jp
FCEトレーニング・カンパニーでは、「働くを『もっと』おもしろくする」をテーマに、世界的ベストセラー『7つの習慣』の企業向け研修などをはじめとしたトレーニングやコンサルティング、またオンライン研修やeラーニングシステム「Smart Boarding」を提供しています。 中堅・中小・ベンチャー企業様から大手企業様まで4,500社を超える企業の成長サポートをしております。
FCEとは
FCEは「チャレンジあふれる未来をつくる」を理念に、社会課題を解決する新事業創造にチャレンジをしています。
子ども達からビジネスパーソンを対象に広く事業を展開し、世界的ベストセラー『７つの習慣』の出版や研修・子ども向けプログラム、教員の働き方改革をサポートするウェブで授業研究「Find!アクティブラーナー」、中高生向けビジネス手帳「フォーサイト」、「RPAロボパットDX」など、様々なコンテンツの提供を通して日本の発展に貢献します。
「働きがいのある会社」ランキング2024年度版の調査で12年連続ランクインしました。
FCE公式サイト： https://fce-group.jp/
※本記事掲載の情報は、公開日時点のものです。
※FCEトレーニング・カンパニーは株式会社FCE（東京都新宿区、代表取締役：石川淳悦、東証：9564）のグループ会社です。
